Visa de travail pour l'Australie

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Pourquoi un permis de travail en Australie ?

  • Des politiques assouplies pour les travailleurs qualifiés
  • 800,000 XNUMX opportunités d'emploi
  • Gagnez un salaire annuel moyen de 85,000 95,000 à XNUMX XNUMX AUD
  • Excellente chance d'obtenir un PR Australie
  • Accès aux prestations de santé
  • Bénéficiez d'avantages sociaux 

Visa de travail australien pour les Indiens 

Le visa de travail australien pour les Indiens permet d'explorer diverses opportunités de travail et d'accéder à l'installation dans le Land Down Under. En tant que l'un des pays les plus dynamiques au monde, l'Australie a un immense besoin de talents qualifiés. Profitez au maximum de cette opportunité en demandant un visa de travail australien. Ayant des années d'expérience dans Procédures d'immigration australiennes, Y-Axis est le meilleur consultant pour lancer votre carrière en Australie.

Travail en Australie 

Il existe deux types de visas de travail australiens. Visas de travail temporaires et visas de travail permanents. Celles-ci sont conçues pour encourager les candidats étrangers à obtenir un parrainage par l'intermédiaire d'un employeur ou à obtenir la nomination. De nombreux professionnels qualifiés choisissent de travailler en Australie en raison de la croissance de carrière, des opportunités d'emploi et des salaires offerts.

Permis de travail permanents en Australie

  • Visa ENS (Employer Nomination Scheme) – avec ce visa, travailleurs qualifiés nommés par leur employeur pour vivre et travailler dans le pays de façon permanente.
  • Visa du programme régional de migration parrainée (RSMS) – En vertu de ce visa, les travailleurs qualifiés nommés par leur employeur en Australie régionale pour vivre et travailler dans le pays de façon permanente.
  • Visa indépendant qualifié –Ce visa est destiné aux travailleurs invités et aux citoyens néo-zélandais possédant les compétences dont l'Australie a besoin pour vivre et travailler de manière permanente n'importe où en Australie
  • Visa désigné qualifié –Avec ce visa, les travailleurs qualifiés désignés peuvent vivre et travailler en Australie en tant que résidents permanents.
  • Visa Distingué Talent- Il s'agit d'un visa permanent pour les personnes ayant un dossier mondialement reconnu de réalisations exceptionnelles dans une profession, le sport, les arts ou les universitaires et la recherche. 

Australie Permis de travail temporaires

  • Visa TSS (pénurie temporaire de compétences) Les personnes peuvent travailler entre deux et quatre ans avec ce visa, selon les besoins de l'employé. Pour obtenir ce visa, les entreprises australiennes devraient démontrer qu'elles font face à une pénurie de talents locaux pour le poste. Les candidats doivent avoir une expérience professionnelle d'au moins deux ans et doivent être âgés de moins de 45 ans.
  • Visa régional qualifié (provisoire): Il s'agit d'un visa temporaire pour les travailleurs qualifiés qui souhaitent vivre et travailler en Australie régionale.
  • Visa de travail temporaire (spécialiste de court séjour): Ce visa est pour un travail de courte durée hautement spécialisé dans le pays.
  • Visa vacances-travail: Ce visa est disponible pour les personnes âgées de 18 à 30 ans afin de leur permettre d'occuper des emplois à court terme en Australie pendant leurs vacances. La durée de validité est de douze mois.

Avantages d'un visa de travail australien

Voici les avantages de travailler en Australie :

  • Niveau de vie élevé
  • Reconnaissance de vos qualifications
  • Travail 38.5 heures/semaine
  • Accès aux prestations de retraite
  • Prestations de soins de santé
  • Belle opportunité d'étudier
  • Prestations de sécurité sociale

Jobs en Australie

Selon les rapports récents, il y a 8 lakh emplois en AustralieL’ professions les plus demandées en Australie des différents secteurs et les salaires annuels moyens versés sont mentionnés dans le tableau ci-dessous :

Occupation Salaire annuel en (AUD)
IT 99,642 115 $ – 000 XNUMX $
Ventes marketing $ 84,072 - 103,202 $
ENGINEERING $ 92,517 - 110,008 $
Secteur hôtelier $ 60,000 - 75,000 $
Pros $ 101,569- $ 169279
Comptabilité et Finance $ 77,842 - 92,347 $
Ressources Humaines $ 80,000 - 99,519 $
Construction $ 72,604 - 99,552 $
Services professionnels et scientifiques $ 90,569 - 108,544 $

 
Admissibilité à travailler en Australie

Les critères d'éligibilité pour un visa de travail australien sont les suivants : 

Catégories  Points maximum
Âge (25-32 ans) 30 points
Maîtrise de l'anglais (8 groupes) 20 points
Expérience de travail en dehors de l'Australie (8-10 ans) 15 points
Expérience de travail en Australie (8-10 ans) 20 points
Education (hors Australie) - Doctorat 20 points
Compétences de niche telles qu'un doctorat ou une maîtrise par la recherche en Australie 10 points
Étudier dans une zone régionale 5 points
Accrédité en langue communautaire 5 points
Année professionnelle dans un programme qualifié en Australie 5 points
Parrainage de l'Etat (visa 190) 5 points
Conjoint ou partenaire de fait qualifié (exigences d'âge, de compétences et d'anglais à respecter) 10 points
Époux ou partenaire de facto avec un «anglais compétent» (pas besoin de satisfaire aux exigences de compétences ou au facteur d'âge) 5 points
Candidats sans conjoint ou partenaire de fait ou dont le conjoint est citoyen australien ou titulaire d'une RP 10 points
Parrainage familial ou régional (visa 491) 15 points

 

Exigences relatives aux visas de travail en Australie

Le gouvernement australien a conçu le programme General Skilled Migration (Skillselect) en 2013 pour remplacer les visas de travailleurs qualifiés australiens. Le Skillselect est conçu pour évaluer les compétences des candidats selon un système basé sur des points afin que les immigrants ayant les bonnes compétences puissent être sélectionnés. Les candidats reçoivent des points selon les critères suivants :

  • Âge:  Ceux âgés de 25 à 32 ans marquent le plus de points tandis que ceux de plus de 45 ans n'en gagnent aucun.
  • Maîtrise de l'anglais: Les candidats sont tenus de passer le test IELTS. S'ils marquent 8 bandes ou plus, vous obtenez 20 points.
  • Emploi qualifié : Si vous avez de l'expérience dans une profession qui figure dans la liste des professions qualifiées, vous obtiendrez des points en fonction des années d'expérience. 20 est le maximum de points que vous pouvez gagner.
  • Qualification pour l'éducation: Pour obtenir des points dans cette catégorie, votre qualification doit être liée à votre profession désignée. 20 points est le maximum que vous pouvez marquer si vous avez un doctorat alors qu'un baccalauréat ou une maîtrise vous donnera 15 points.
  • Qualifications australiennes : Vous pouvez obtenir cinq points si vous avez une qualification australienne d'un institut d'enseignement australien.
  • Etude régionale : Vous pouvez gagner 5 points supplémentaires si vous avez vécu et étudié en Australie régionale.
  • Compétences linguistiques communautaires : Vous gagnerez 5 points supplémentaires si vous avez des compétences de niveau traducteur/interprète dans l'une des langues communautaires du pays.
  • Compétences et qualifications du conjoint/partenaire : Si vous avez inclus votre conjoint/partenaire dans la candidature et qu'il n'est pas un résident/citoyen australien, alors ses compétences peuvent être prises en compte dans votre total de points. Vous gagnerez cinq points supplémentaires si votre conjoint/partenaire doit répondre aux exigences de base de l'Australian General Skilled Migration. 
  • Année professionnelle : Vous pourrez gagner 5 points supplémentaires si vous avez terminé une année professionnelle en Australie pendant une période d'au moins 12 mois au cours des quatre dernières années auprès de l'ACS/CPA/CAANZ/IPA/Engineers Australia. Vous devez obtenir au moins 65 points pour être admissible à un visa dans le cadre du programme pour migrants qualifiés généraux. 
  • Visa Indépendant Qualifié : Vous pouvez être éligible à ce visa si vous possédez les compétences et qualifications nécessaires pour des professions spécifiques répertoriées dans la liste des professions qualifiées (SOL). Ce visa ne nécessite pas le parrainage d'un employeur. Vous pouvez utiliser l'outil SkillSelect pour savoir si vos compétences sont recherchées.
  • Programme de nomination des employeurs : Dans le cadre de ce programme, un visa de travail permanent est accordé aux travailleurs parrainés par leurs entreprises.
  • Visa TSS (pénurie temporaire de compétences): En vertu de ce visa, les personnes peuvent travailler entre deux et quatre ans, selon les besoins de l'employé. Les candidats doivent avoir au moins deux ans d'expérience professionnelle et doivent être âgés de moins de 45 ans. Les entreprises qui embauchent des employés avec ce visa doivent leur verser le salaire du marché.

Évaluation des compétences en Australie

L'évaluation des compétences fait partie intégrante du processus de demande de visa de travail australien. Il faut sélectionner une profession répertoriée dans la liste des demandes professionnelles de l'Australie. Cette liste mentionnera les professions confrontées à une pénurie de compétences dans le pays. Chaque profession de la liste possède sa propre autorité d'évaluation des compétences. L'ACS (Australian Computer Society) évalue les professions dans les domaines de l'informatique et des ordinateurs. Les métiers sont évalués par le TRA (Trade Recognition Australia) ou le VETASSESS (Vocational Educational and Training Assessment Services).

Un demandeur doit avoir une évaluation positive de ses compétences pour les prochaines étapes du processus de visa de travail australien. Pour effectuer leur évaluation de compétences, les candidats doivent remplir les conditions requises définies par l'autorité d'évaluation qui évalue leur profession. Le candidat doit posséder les qualifications et l’expérience nécessaires pour obtenir une évaluation positive.

La première condition pour une évaluation positive des compétences est que votre profession soit liée à votre expérience professionnelle. En cas de divergence, vous n’obtiendrez pas les points requis. Le candidat doit soumettre tous les détails supplémentaires demandés par l'autorité d'évaluation.

Étapes pour demander un visa de travail australien

Étape 1 : déterminer l'admissibilité

  • Vérifiez les listes de professions : Consultez les listes de professions qualifiées pertinentes pour vous assurer que votre profession est en demande en Australie.
  • Évaluation des compétences: Subissez une évaluation des compétences auprès de l'autorité d'évaluation désignée pour votre profession.

Étape 2 : Maîtrise de l’anglais

Test de compétence linguistique : Passez un test de compétence en anglais, tel que l'IELTS, pour démontrer vos compétences linguistiques.

Étape 3 : Créer une expression d'intérêt (EOI)

Soumettre une expression d’intérêt (EOI) : Pour indiquer votre intérêt à travailler en Australie, créez un profil en ligne via le système SkillSelect et soumettez votre expression d'intérêt.

Étape 4 : Recevoir une invitation à postuler

Attendez l'invitation : Attendez une invitation pour demander le visa correspondant. Les invitations sont émises en fonction des points attribués pour les compétences, l'âge, la maîtrise de la langue et d'autres facteurs.

Étape 5 : Choisissez le bon type de visa

Sélectionnez le visa approprié : En fonction de votre situation, sélectionnez le visa de travail approprié, tel que le visa de pénurie temporaire de compétences (TSS), le visa indépendant qualifié ou un visa désigné par l'État.

Étape 6 : Préparer les documents requis

Rassemblez les documents nécessaires : Rassemblez tous les documents requis, y compris l'identification, les résultats de l'évaluation des compétences, la preuve de maîtrise de l'anglais et d'autres pièces justificatives.

Étape 7 : Demande de visa Lodge

Soumettre une demande en ligne: Remplissez le formulaire de demande de visa en ligne et joignez tous les documents nécessaires. Payez les frais de demande de visa applicables.

Étape 8 : Examen de santé

Passer un examen de santé : Effectuez un examen de santé auprès d'un médecin agréé par le ministère de l'Intérieur. Les résultats sont soumis directement aux autorités de l'immigration.

Étape 9 : Biométrie (le cas échéant)

Fournir des données biométriques : Assistez à un rendez-vous biométrique si nécessaire dans le cadre du processus de demande de visa.

Étape 10 : attendre le traitement

Attendez le traitement du visa : Soyez patient pendant le traitement de votre demande. Les délais de traitement peuvent varier en fonction du type de visa et d'autres facteurs.

Étape 11 : Octroi de visa

Recevez une subvention de visa : Vous recevrez une notification d'octroi de visa une fois votre demande approuvée. Passez en revue les détails du visa, y compris les conditions, la durée et les droits de travail.

Étape 12 : Voyagez en Australie

Planifiez votre arrivée : Planifiez votre voyage en Australie et assurez-vous du respect des conditions de votre visa, y compris la date d'entrée initiale.

Étape 13 : S'installer en Australie

S'installer et commencer les travaux : À votre arrivée, installez-vous en Australie, activez votre visa et commencez à travailler avec votre employeur parrain.

Étape 14 : Explorez les options de résidence permanente

Explorez les parcours de relations publiques : Envisagez d’explorer les voies vers résidence permanente en Australie, comme les visas parrainés par l'employeur (ENS ou RSMS) ou les options de migration qualifiée. 

Délai de traitement des visas de travail en Australie

En règle générale, le traitement du visa de travail prend de 2 à 8 mois, mais cela dépend du type de visa et des procédures suivies pour postuler. Si le candidat remplit toutes les conditions, les chances augmenteront.

Coût du visa de travail en Australie

Les frais de visa changent de temps en temps. Le coût de votre visa dépend de la date à laquelle nous recevons votre demande. S'il y a une augmentation de prix entre la date à laquelle vous déposez votre demande et la date à laquelle le service de l'immigration reçoit votre demande, vous devrez payer les nouveaux frais de dossier. Vous devez vous assurer que vous disposez des fonds disponibles pour couvrir les suppléments.

Les frais de demande de visa sont généralement en dollars australiens (AUD) et doivent être payés avec la demande. Toutefois, dans certains cas, aucun frais n’est facturé.

Catégorie de visa Type de demandeur Frais effectifs 
Sous-classe 189 Applicant principal  AUD 4640
Candidat de plus de 18 ans AUD 2320
Candidats de moins de 18 ans AUD 1160
Sous-classe 190 Applicant principal  AUD 4640
Candidat de plus de 18 ans AUD 2320
Candidats de moins de 18 ans AUD 1160
Sous-classe 491 Applicant principal  AUD 4640
Candidat de plus de 18 ans AUD 2320
Candidats de moins de 18 ans AUD 1160
Y-Axis - Consultant en visa de travail pour l'Australie
Types de visas de travail australiens
SOUS-CLASSE 494 ROI DIPLÔMÉ TEMPORAIRE
SOUS-CLASSE 189 MIGRATION QUALIFIÉE VISA TSS

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