Qui est admissible à un permis de travail canadien ouvert?

Si vous souhaitez travailler au Canada, vous aurez besoin d'un visa de travail. le Visa de travail canadien est connu sous le nom de permis de travail canadien. Si vous n'êtes pas résident permanent mais recevez une offre d'emploi d'une entreprise canadienne, vous devrez demander un permis de travail. Le permis de travail ouvert et le permis de travail spécifique à un employeur sont les deux types de permis de travail que vous pouvez demander pour travailler au Canada. Le permis de travail ouvert n’est lié à aucun emploi ou entreprise en particulier.

 

Les permis de travail spécifiques à un employeur, en revanche, permettent aux travailleurs étrangers d'occuper un poste donné pour un employeur donné. Si ces titulaires de permis souhaitent changer d'emploi ou assumer des tâches supplémentaires au sein du même emploi, ils doivent demander un nouveau permis de travail. Bien qu'un permis de travail spécifique à un employeur soit limité à un seul employeur, un permis de travail ouvert peut être soumis à des exigences spécifiées sur le permis. Ceux-ci inclus:

• Type de travail
• Des endroits où vous pouvez travailler
• Durée des travaux

Les titulaires des visas suivants peuvent demander un permis de travail ouvert

• Permis de travail temporaires pour les conjoints
• Permis de travail post-diplôme
• Permis de séjour temporaire
• Permis du programme mondial de la jeunesse
• Permis de conjoint du programme pilote d'immigration de l'Atlantique
• Permis de travail ouvert régulier
• Permis de travail ouvert de transition

Ceux qui souhaitent travailler au Canada préférez le permis de travail ouvert en raison de la flexibilité qu'il offre en termes de déplacement entre entreprises, de changement d'emploi au Canada ou de déménagement vers différents endroits au Canada. Il est avantageux pour les employeurs canadiens car un permis de travail ouvert ne nécessite pas d'étude d'impact sur le marché du travail (EIMT) lorsqu'ils souhaitent embaucher un employé étranger.

 

Admissibilité au permis de travail ouvert

Il existe de nombreuses façons d'être admissible à un permis de travail ouvert, explorons quelques-unes des façons les plus populaires :

 

Étudiants internationaux

Les étudiants internationaux qui ont terminé un programme d'études à temps plein d'au moins deux ans peuvent être en mesure de travailler au Canada jusqu'à trois ans après l'obtention de leur diplôme. Les programmes d’études d’une durée supérieure à huit mois mais inférieure à deux ans peuvent être éligibles à un PTPD correspondant à leur durée. Les étudiants internationaux doivent fréquenter un établissement d'enseignement désigné (IDD) au Canada pour être éligibles. En raison de la pandémie, IRCC a autorisé certaines modifications aux normes d’éligibilité. Par exemple, entre mars 2020 et août 2022, IRCC permettra aux étudiants étrangers de suivre 100 % de leur programme universitaire en ligne.

 

Citoyens de pays étrangers avec des accords de réciprocité

Expérience internationale Canada (IEC) est un programme qui permet aux étudiants internationaux de plus de 30 pays de travailler au Canada. Un visa vacances-travail peut être disponible pour les jeunes âgés de 18 à 35 ans. Les participants n'ont pas besoin d'une offre d'emploi pour participer à l'IEC, mais ils doivent remplir les conditions d'éligibilité. Les candidats doivent avoir l'équivalent de 2,500 XNUMX $ CA en espèces pour payer leurs dépenses, ne pas être accompagnés de personnes à charge et être autorisés à entrer au Canada, entre autres exigences.

 

Époux ou conjoints de fait de Canadiens ou de résidents temporaires

Les conjoints canadiens, les employés étrangers temporaires et les étudiants internationaux ont accès à des alternatives de permis de travail ouvert au Canada. S'ils postulent dans le cadre d'un parrainage intérieur et vivent au Canada avec leur partenaire, les conjoints de citoyens canadiens et de résidents permanents peuvent être admissibles à un permis de travail ouvert pour conjoint. Les conjoints des travailleurs étrangers temporaires peuvent également être admissibles à un permis de travail ouvert. Le travailleur étranger temporaire doit répondre à des conditions d'admissibilité spécifiques, comme avoir un visa de travail valide pendant six mois après avoir reçu le permis de travail ouvert de conjoint, entre autres.

 

Travailler dans un niveau de compétence de la Classification nationale des professions (CNP) de 0, A ou B ; travailler dans n'importe quelle profession une fois accepté dans un volet du Programme d'immigration de l'Atlantique (PAI); travailler dans n'importe quelle profession avec une nomination provinciale ou territoriale du Programme des candidats des provinces (PCP); ou exercer n'importe quelle profession et détenir un Certificat de sélection du Québec sont les quatre conditions que doit remplir le travailleur étranger (CSQ). Selon la condition du travailleur étranger temporaire, d'autres critères spécifiques au programme doivent également être remplis. Enfin, si les conjoints d’étudiants internationaux peuvent démontrer au gouvernement qu’ils entretiennent une véritable relation et que l’étudiant international est inscrit à un programme approprié, ils pourront peut-être obtenir un permis de travail ouvert.

 

Candidats à la résidence permanente

Les permis de travail ouverts de transition (BOWP) permettent à ceux qui ont demandé la résidence permanente au Canada de rester dans le pays pendant que leur demande est en cours de traitement. Un BOWP est disponible pour les programmes d’immigration suivants :

• Programme des travailleurs qualifiés (fédéral)
• Catégorie de l'expérience canadienne
• Programme fédéral des métiers spécialisés
• Programme des candidats des provinces
• Travailleurs qualifiés du Québec
• Programme pilote agroalimentaire

Si le statut temporaire d'un ressortissant étranger expire avant que sa demande de résidence permanente ne soit traitée, le BOWP veille à ce qu'il ne soit pas obligé de quitter son emploi ou le pays. Cela signifie également que les employeurs ne sont pas tenus d'obtenir un permis de travail basé sur l'EIMT afin de garder leurs travailleurs internationaux. Le permis de travail ouvert canadien est une bonne option pour ceux qui recherchent un emploi au Canada en raison de ses caractéristiques de flexibilité et de ses conditions d'admissibilité assouplies par rapport aux autres permis de travail offerts par le Canada.