Publié le Juillet 03 2018
La Le visa de travail américain O-1 est désormais considéré comme le nouveau H-1B pour les talents étrangers. Une entreprise basée à San Francisco aide les employeurs américains à embaucher des talents étrangers. Il vise également à aider les talents étrangers dans leur quête pour obtenir le visa de travail américain O-1.
Le visa de travail O-1 s'adresse aux particuliers qui possèdent des réalisations ou des capacités extraordinaires selon le gouvernement américain. La solution proposée par Pass Right implique une automatisation partielle du visa de travail O-1, comme cité par Study International.
Le processus de sélection automatisé implique une évaluation initiale des talents étrangers. Il évalue si les talents étrangers sont éligibles pour le visa O-1.
Les travailleurs de la technologie de la Silicon Valley qui ne soyez pas sélectionné pour le H-1B à la loterie annuelle optez pour le O-1 depuis un moment maintenant. Mais les experts en immigration sont d'avis qu'il n'est pas précisément facile de se qualifier pour le visa. Les candidats doivent démontrer au gouvernement américain qu'ils possèdent des capacités / réalisations extraordinaires.
8 façons de prouver ses capacités extraordinaires ont été répertoriées par les services de citoyenneté et d'immigration des États-Unis. Ça peut être en athlétisme, commerce, éducation, arts ou sciences. Cela comprend la preuve de la reconnaissance internationale ou nationale. La façon dont vous gagnez beaucoup plus par rapport aux autres dans le même domaine peut également être présentée comme preuve.
Pour les diplômés étrangers, le choix entre O-1 et H-1B dépend en fin de compte de la demande de visa de travail envisagée. Pour connaître la meilleure option pour vous, vous pouvez toujours suivre les conseils de consultants en immigration étrangers fiables et réputés.
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Mots clés:
Visa de travail américain o-1
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