Options de visa lorsque vous souhaitez travailler en Australie

Vous avez pris la grande décision de déménager en Australie en y trouvant un emploi. La prochaine étape logique est de trouver les options de visa de travail pour poursuivre avec succès une carrière à l'étranger en Australie. Voici les détails des options de visa de travail disponibles et des conseils pour choisir la meilleure option.

L'Australie offre des options de visa de travail temporaire et permanent.

Options de visa de travail temporaire :

Visa TSS (pénurie temporaire de compétences):

Les entreprises australiennes peuvent parrainer des employés étrangers avec ce visa. Les employés peuvent travailler entre deux et quatre ans avec ce visa en fonction des exigences de l'employeur. Les entreprises devront prouver qu'il n'y a pas de talents locaux disponibles et par conséquent, elles doivent parrainer un employé étranger. Pour être éligible à ce visa, vous devez avoir au moins deux ans d'expérience professionnelle et avoir moins de 45 ans.

Visa vacances-travail :

Ce visa vous permet d'occuper un emploi à court terme dans le pays pendant vos vacances. Ce visa est disponible pour les personnes âgées de 18 à 30 ans et est valable 12 mois.

Visa de travail permanent options:

1. Visa Employeur Nomination Scheme (sous-classe 186): Ce visa nécessite une nomination par un employeur. La condition pour ce visa est que votre profession doit figurer sur la liste des professions qualifiées éligibles et que la profession doit être pertinente par rapport à vos compétences. Ce visa vous permet de vivre et de travailler en Australie de manière permanente.

Les employeurs peuvent vous parrainer si vous êtes titulaire d'un visa 457, TSS ou vacances-travail. Ce visa peut conduire à la résidence permanente.

2. Visa indépendant qualifié (sous-classe 189): Pour être sélectionné pour ce visa, vous devez soumettre une déclaration d'intérêt via SkillSelect. Cela peut être fait à l'intérieur ou à l'extérieur de l'Australie.

Pour obtenir une invitation à demander ce visa, vous devez :

• Avoir de l'expérience dans une profession désignée sur la liste des professions qualifiées d'Australie
• Obtenez un rapport d'évaluation des compétences par une autorité désignée pour cette profession

3. Visa qualifié qualifié (sous-classe 190): L'obtention de ce visa nécessite une nomination par un territoire d'État australien. Les exigences en matière de visa sont similaires à celles de la sous-classe 189, sauf que vous devez avoir de l'expérience dans une profession désignée sur la liste des professions qualifiées.

Quelle option de visa choisir :

Quelle est l'option de visa que vous devriez opter avant de vous installer en Australie ? Eh bien, les employés australiens préfèrent embaucher des employés qui ont un visa temporaire comme le visa TSS plutôt que de les parrainer pour un Visa permanent.

La raison en est que les entreprises ne veulent pas passer par le processus de parrainage du visa d'un nouvel employé. Ils préfèrent même les parrainer pour un visa TSS étant donné qu'ils n'ont aucune association antérieure avec l'employé.

 Si vous déménagez en Australie avec un visa TSS, vous avez toujours la possibilité de demander un visa permanent qualifié après deux ou quatre ans. En fait, votre employeur peut parrainer le visa permanent une fois qu'il est convaincu de votre compétence.

Une autre raison pour laquelle les employeurs préfèrent le parrainage temporaire d'employés étrangers est que les règles et les conditions pour obtenir ce visa sont moins strictes que pour obtenir un visa parrainé permanent. Une fois convaincus des compétences du travailleur étranger, ils seront prêts à investir de l'argent et du temps pour les aider à obtenir un visa permanent.

Une autre option consiste à obtenir un visa vacances-travail si vous y êtes éligible et à déménager en Australie. Vous pouvez alors obtenir un visa temporaire et par la suite un visa permanent.

Avant d'essayer de trouver des emplois offrant un parrainage, assurez-vous que vous êtes admissible à un visa australien. La meilleure façon de le faire est de faire faire une évaluation de visa par un consultant en immigration. Assurez-vous qu'ils sont enregistrés auprès de MARA. Le consultant vous aidera à découvrir les meilleures professions qui vous conviennent en fonction du SOL et les points potentiels que vous pouvez marquer en fonction de votre qualification.

Si vous décidez de déménager travailler en Australie, il est important de connaître les meilleures options de visa adaptées à vos besoins.