Les entreprises américaines doivent se dépêcher maintenant d'embaucher du personnel sur H-1B

Le programme Visa H-1B permet aux entreprises américaines de embaucher des travailleurs étrangers. Il s'agit de rôles professionnels qui nécessitent l'application pratique et théorique de connaissances hautement spécialisées. Il nécessite un baccalauréat ou un diplôme supérieur.

La Dépôt H-2020B pour l'exercice 1 la période commence le 1er avril 2019. Il s'agit des entreprises américaines qui ont l'intention de recruter en parrainant un travailleur H-1B à temps plein. Il s'agit de l'exercice 2020 qui s'étend du 1er octobre 2019 au 30 septembre 2020.

La période de dépôt pour H-1B est généralement ouverte pendant une semaine seulement. Cela s'explique par l'énorme volume de candidatures reçues par le Services Américains de la Citoyenneté et de l'Immigration. Il dépasse rapidement le nombre de visas de travail américains disponibles, comme cité par la Nat Law Review.

Les entreprises américaines doivent d'abord obtenir une LCA - demande de conditions de travail pour le dépôt d’une demande H-1B. Ceci vient du DOL - Département du travail aux Etats-Unis. Il contient l'emplacement et les détails du salaire concernant l'emploi proposé aux États-Unis.

Les entreprises américaines doivent consacrer suffisamment de temps à l'obtention de l'ACV. En effet, le processus prend actuellement 7 à 10 jours.

Usha Rajesh, experte en immigration de l'axe Y a déclaré qu'il est conseillé d'obtenir le LCA avant le 15 mars 2019. Ceci afin d'assurer le dépôt en temps voulu de la demande H-1B le 1er avril, a ajouté l'expert.

Les employeurs aux États-Unis doivent également analyser leurs besoins en main-d'œuvre bien avant le 1er avril 2019. déterminer le besoin d'un travailleur étranger qui aura besoin d'un visa H-1B. C'est pour être qualifié pour travailler aux États-Unis.

L'application H-1B nécessite définitivement des détails à la fois de l'employé et de l'employeur. Ils doivent travailler en collaboration pour la préparation de la candidature. Il est fortement recommandé que le les services d'un expert en immigration sont utilisés pour améliorer les chances de succès.

Y-Axis offre une large gamme de services de visa et d'immigration ainsi que des produits aux aspirants immigrants à l'étranger, y compris Visa de travail pour les États-Unis, Visa d'étude pour les États-Unis, Visa d'affaires pour les États-Unis, Y-International CV 0-5 ans, CV Y-International (niveau supérieur) 5 ans et plus, Emplois Y, Y-Path, Services de marketing de CV Un État ainsi que  Un pays.

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assurer le dépôt dans les délais de la demande H-1B le 1er avril, a ajouté l'Expert.

Les employeurs aux États-Unis doivent également analyser leurs besoins en main-d'œuvre bien avant le 1er avril 2019. déterminer le besoin d'un travailleur étranger qui aura besoin d'un visa H-1B. C'est pour être qualifié pour travailler aux États-Unis.

L'application H-1B nécessite définitivement des détails à la fois de l'employé et de l'employeur. Ils doivent travailler en collaboration pour la préparation de la candidature. Il est fortement recommandé que le les services d'un expert en immigration sont utilisés pour améliorer les chances de succès.

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