Le taux de chômage au Canada a enregistré un faible niveau et le taux d'emploi a augmenté de 1.1 million - Rapport de mai

Le taux de chômage au Canada a enregistré un faible niveau et le taux d'emploi a augmenté de 1.1 million - Rapport de mai

Faits saillants du taux d’emploi au Canada

• Le taux d'emploi au Canada a augmenté de 0.2 pour cent, offrant 1.1 million de postes vacants
• Le taux de chômage au Canada a enregistré 5.1 pour cent
• Le nombre total d'heures de travail a changé en mai
• Le salaire horaire moyen a augmenté jusqu'à 3.9 pour cent

En mai, l'emploi au Canada a augmenté jusqu'à 40,000 5.1 et le taux de chômage a diminué jusqu'à 3.9 pour cent. Le taux d'emploi a augmenté en raison d'une augmentation du travail à temps plein chez les jeunes femmes. L’augmentation du taux d’emploi a eu un impact positif sur plusieurs secteurs. La durée totale du travail a également changé en mai. Le salaire horaire moyen a également augmenté de XNUMX pour cent.

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Le taux de chômage au Canada a diminué à 5.1 %

Croissance de l'emploi grâce au travail à temps plein

La croissance totale de l'emploi a augmenté en mai de 0.2 pour cent en raison de la croissance du travail à temps plein jusqu'à 0.9 pour cent. Les emplois à temps partiel ont connu une baisse et le pourcentage de baisse est de 2.6 pour cent.

L'emploi a augmenté en mai grâce aux femmes de tous les groupes d'âge

Le taux d'emploi a augmenté grâce aux femmes des trois principaux groupes. Le tableau ci-dessous présente l'augmentation de l'emploi à temps plein et la baisse de l'emploi à temps partiel.

Âge	Type d'emploi	Améliore	Diminue
Entre 25 et 54	Temps plein	1.2 pour cent	NA
Entre 25 et 54	Temps partiel	NA	4.0 pour cent
Entre 15 et 24	Temps plein	10 pour cent	NA
Entre 15 et 24	Temps partiel	NA	4.8 pour cent
Entre 55 et 64	Temps plein	1.0 pour cent	NA

Taux d'emploi dû à la diversité du groupe

Depuis mai 2021, l'emploi a augmenté de 1.1 million, soit +5.7 pour cent et en mai 2022, il a augmenté de 2.6 pour cent, soit plus que la période pré-Covid. Le tableau ci-dessous montrera l'augmentation de l'emploi à travers divers groupes.

Groupe diversifié	Hausse du taux d’emploi en 2022	Augmentation totale en mai 2022
Femmes des Premières Nations	10.4 pour cent	70.1 pour cent
Femmes d'Asie du Sud	6.3 pour cent	75.2 pour cent
Hommes Métis	4.9 pour cent	84.1 pour cent
Hommes philippins	4.0 pour cent	91.4 pour cent

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Emploi dans le secteur public

L'augmentation du nombre d'employés dans le secteur public a atteint 2.6 pour cent, car davantage de personnes ont été employées dans les services d'éducation, de santé et d'assistance sociale. Le nombre d'employés du secteur privé a diminué de 0.7 pour cent, car très peu d'employés travaillent dans le secteur manufacturier. Depuis le début de l'année 2022, l'augmentation dans le secteur public a augmenté jusqu'à 2.7 pour cent et celle des salariés du privé jusqu'à 2.5 pour cent.

Le taux de chômage a diminué et a atteint un nouveau record

Le taux de chômage a diminué jusqu'à 5.1 pour cent. La diminution du taux de chômage selon les différentes provinces se retrouve dans le tableau ci-dessous :

Les provinces	Taux de chômage
Colombie-Britannique	4.5 pour cent
Nouveau-Brunswick	7.1 pour cent
Île-du-Prince-Édouard	7.8 pour cent
Terre-Neuve-et-Labrador	10 pour cent

Le taux de chômage des personnes âgées de 25 à 54 ans était de 2022 % pour les hommes et de 4.3 % pour les femmes. En avril 4.2, le taux de chômage était de XNUMX % pour les hommes. La diminution du taux de chômage pour le groupe diversifié peut être trouvée dans le tableau ci-dessous :

Groupe diversifié	Pourcentage de diminution du taux de chômage	Baisse totale du taux de chômage
Femmes des Premières Nations	9.3 pour cent	7.3 pour cent
Femmes d'Asie du Sud-Est	6.3 pour cent	4.1 pour cent
Hommes philippins	4.1 pour cent	3.4 pour cent

Le taux de chômage des personnes âgées de 55 ans et plus a diminué de 0.5 pour cent et la baisse totale s'est élevée à 5.0 pour cent. Pour les femmes de cet âge, la baisse totale du taux de chômage est de 4.1 pour cent. Le taux de chômage des jeunes hommes de moins de 15 à 24 ans était de 11.4 pour cent, tandis que celui des femmes du même groupe d'âge était de 8.1 pour cent.

Le taux de chômage ajusté a également atteint un niveau record

En mars, le ratio chômeurs/emplois était de 1.2 pour cent. Selon un rapport, le nombre de travailleurs qui ne participent pas activement mais sont prêts à travailler était de 409,000 4.2. Ce chiffre est tombé à 0.2 pour cent en avril. Le taux de chômage ajusté, incluant les personnes qui souhaitent un emploi mais ne le recherchent pas, est tombé à XNUMX pour cent.

Le chômage de longue durée évolue à l'échelle nationale, mais diminue en Alberta

En mai 2022, le nombre de personnes à la recherche d’un emploi ou en chômage temporaire de 27 semaines était de 208,000 19.7. Le chômage de longue durée a augmenté jusqu'à 2022 pour cent. Le chômage de longue durée dépend de différents types de facteurs. En mai 9.7, le taux de chômage total variait de 25.3 pour cent à l'Île-du-Prince-Édouard à 31.8 pour cent à Terre-Neuve-et-Labrador. Une baisse a été observée allant de 23.2 pour cent en Alberta en avril à XNUMX pour cent en mai.

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Forte participation des personnes du principal groupe d'âge actif

La proportion de personnes âgées de 15 ans et plus est restée à 65.3 pour cent, qu'elles soient employées ou au chômage. La participation des femmes du principal groupe d'âge a augmenté jusqu'à 85 pour cent tandis que la participation des hommes a augmenté jusqu'à 91.9 pour cent. Le taux d'activité des hommes âgés de 15 à 24 ans est passé à 64.4 pour cent et celui des femmes à 56.0 pour cent.

La participation du groupe d'âge de 55 à 64 ans a diminué

Le taux d'activité des personnes âgées de 55 ans et plus a chuté de 0.4 pour cent en mai 2022 et est passé à 41.9 pour cent. Pour les femmes du même groupe d'âge, le taux d'activité était de 31.7 pour cent. La population active vieillissant, le taux d'activité des personnes âgées de 55 à 64 ans constitue un aspect important de l'offre de main-d'œuvre. La participation des femmes de ce groupe d'âge est de 60.4 pour cent et celle des hommes a diminué jusqu'à 71.9 pour cent. Le taux d'activité des personnes âgées de 55 à 64 ans variait

• 7 % parmi les membres des Premières Nations et 55.4 % parmi les Canadiens de l'Asie du Sud-Est
• Canadiens noirs, 78.7 % de Canadiens arabes et 82.3 % de Canadiens philippins

L'emploi a diminué dans le secteur de la production de biens, mais a augmenté dans le secteur des services

L'emploi dans le secteur des services a augmenté pour atteindre 81,000 XNUMX en mai. Les bénéfices ont également augmenté dans plusieurs secteurs. L’augmentation de l’emploi dans chaque secteur est présentée dans le tableau ci-dessous :

Industrie	Augmentation en pourcentage	Augmentation du nombre
Services d'hébergement et de restauration	1.9 pour cent	20,000
Services professionnels, scientifiques et techniques	1.2 pour cent	21,000
Services éducatifs	1.6 pour cent	11,000
Commerce de détail	1.5 pour cent	34,000

L’augmentation de l’emploi dans chaque secteur est présentée dans le tableau ci-dessous :

Industrie	Diminution en pourcentage	Diminution du nombre
Transport et entreposage	2.4 pour cent	25.000
Finance, assurance, immobilier, location et crédit-bail	1.4 pour cent	19,000

  Dans le secteur de la production de biens, la baisse globale est de 1.0 pour cent en mai. Il y a eu une hausse dans ce secteur d’octobre 2021 à mars 2022, mais elle a ensuite commencé à diminuer. La baisse a été observée dans le secteur manufacturier, qui a augmenté à 2.4 pour cent en mai. Des diminutions mensuelles dans ce domaine ont été observées dans six provinces. Les trois provinces les plus touchées sont :

Province	Diminution en pourcentage	Diminution du nombre
Colombie-Britannique	5.8 pour cent	11,000
Ontario	2.0 pour cent	16,000
Québec	1.5 pour cent	7,700

  Dans le domaine de la construction, l'emploi est resté stable en mai bien qu'il ait diminué en avril. De novembre 2021 à mars 2022, le taux d’emploi a augmenté et en mai 2022, il est passé à 5.3 pour cent. Dans le cas des ressources naturelles, l’emploi a augmenté de 2.5 pour cent en mai 2022.

Emploi en Alberta et dans deux provinces de l'Atlantique

L'emploi a augmenté en Alberta, à l'Île-du-Prince-Édouard et à Terre-Neuve-et-Labrador. Une diminution de l'emploi s'est produite au Nouveau-Brunswick et de légers changements se sont produits dans toutes les autres provinces. L'emploi à Terre-Neuve-et-Labrador a augmenté jusqu'à 1.8 pour cent. Mais le taux de chômage était de 10.0 pour cent dans toutes ces provinces. L'augmentation de l'emploi a également été observée à l'Île-du-Prince-Édouard en mai, où elle a atteint 1.3 pour cent alors que le taux de chômage était de 7.8 pour cent. En Alberta, la croissance de l'emploi était de 1.2 pour cent et le taux de chômage était de 5.3 pour cent. Les industries qui ont contribué à l'augmentation de l'emploi en Alberta sont les services professionnels, scientifiques et techniques (11,000 5.5 ; 8,000 %) ainsi que le transport et l'entreposage (6.6 1.0 ; 7.1 %). Le Nouveau-Brunswick a connu une baisse de l'emploi de 5.5 pour cent. Le taux de chômage dans la province était de XNUMX pour cent. Le taux d'emploi au Québec a légèrement changé en mai. En Ontario, le taux de chômage et d'emploi était de XNUMX pour cent.

*Vérifiez votre éligibilité à migrer au Québec via l'axe Y Calculateur de points d'immigration du Québec.

Comparaison de l'emploi entre le Canada et les États-Unis

Les données canadiennes peuvent être ajustées aux concepts américains et la comparaison du marché du travail des deux pays peut être comparée. Si le taux de chômage du Canada est ajusté aux concepts américains, il est de 4.1 pour cent en mai et est 0.5 pour cent plus élevé qu'aux États-Unis. Si le taux d'emploi est ajusté aux concepts américains, il était de 62.4 pour cent au Canada tandis qu'aux États-Unis, il était de 60.1 pour cent en mai. Si la population active est ajustée aux concepts américains, elle était de 65.1 pour cent au Canada et de 62.3 pour cent aux États-Unis. La participation des personnes âgées de 25 à 54 ans était de 87.7 pour cent au Canada, tandis qu'aux États-Unis, elle était de 82.6 pour cent.

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Croissance des salaires, emploi étudiant et lieu de travail

La hausse de l'inflation et le resserrement du marché du travail ont donné de l'importance aux indicateurs salariaux. Ces indicateurs montrent si les chèques de paie versés aux Canadiens suivent le même rythme que la hausse des coûts des biens et services. Le salaire horaire moyen a augmenté jusqu'à 3.9 pour cent sur une base annuelle en mai. Il était de 3.3 pour cent en avril.

Une série d’indicateurs donne une image complète de la dynamique des salaires

• Les gains salariaux de mars 2019 à mars 2022 étaient de 16.5 pour cent
• La moitié des entreprises s’attendent à ce que le taux d’inflation soit élevé en 2022

Début record de la saison des emplois d’été pour les étudiants

L'EPA surveille le marché du travail des jeunes de 15 à 24 ans. Ces informations permettent de connaître l'expérience de travail de ces étudiants.

• En mai 2022, 49.8 pour cent des étudiants ont obtenu un emploi
• En mai 2021, 39.5 pour cent des étudiants ont obtenu un emploi
• Le taux d'emploi des étudiantes était de 53.3 pour cent tandis que le taux de chômage était de 10.2 pour cent en mai 2022.
• Le taux d'emploi des étudiants de sexe masculin était de 45.8 pour cent tandis que le taux de chômage était de 12.0 pour cent.

Flexibilité dans le choix du lieu de travail

• En mai 2022, 10.2 % des salariés ont déclaré qu'ils travaillaient à domicile
• Le pourcentage de travailleurs hybrides était de 6.3 pour cent
• 9 pour cent des employés ont déclaré avoir la possibilité de choisir leur lieu de travail.

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