Toronto pourrait bientôt devenir le plus grand centre de talents technologiques en Amérique du Nord

Alors que les États-Unis resserrent leurs règles d'immigration, la plupart des entreprises technologiques se dirigent vers le Canada. Il n'est donc pas surprenant que la page des carrières de n'importe quel site Web de géant de la technologie aux États-Unis ait des offres d'emploi à Toronto.

Amazon a affiché environ 20 offres d'emploi à Toronto au cours des deux dernières semaines seulement. Microsoft prévoit d'ouvrir un nouveau siège social à Toronto d'ici septembre 2020. Ce nouveau bureau créera à lui seul 500 emplois à temps plein et 500 stages d'ici 2022.

Selon le rapport CBRE Scoring Tech Talent de 2019, Toronto a le plus « gain de cerveaux » au cours des 5 dernières années. Toronto a créé 80,100 2013 nouveaux emplois technologiques entre 2018 et XNUMX. Il a également délivré 22,466 57,634 diplômes en technologie, ce qui signifie qu'il y avait XNUMX XNUMX emplois technologiques de plus que de diplômés en technologie.

Selon le rapport CBRE, Toronto et la région de la baie de San Francisco étaient de solides créateurs d'emplois technologiques. Ces deux villes ont ajouté 54,000 XNUMX emplois technologiques supplémentaires par rapport au nombre de diplômés en technologie.

Près de 65 % de toutes les entreprises américaines qui ont participé à un sondage ont déclaré qu'elles préféraient les politiques d'immigration du Canada à celles des États-Unis. Plus de 50 % de ces entreprises songent à prendre de l'expansion au Canada ou l'ont déjà fait.

Le Volet des talents mondiaux du Canada est un moyen rapide pour les employeurs de faire venir leurs recrues au Canada. Établi en 2017, l'objectif du programme est de traiter l'EIMT pour les travailleurs étrangers temporaires hautement qualifiés en moins de 2 semaines.

Plus de 24,000 XNUMX migrants hautement qualifiés sont venus au Canada dans le cadre du SMT au cours des deux dernières années, selon CIC News.

Il existe d'autres programmes de permis de travail au Canada qui permettent aux employeurs d'éviter le processus d'EIMT. Les entreprises multinationales peuvent opter pour le Permis de travail pour transfert intra-entreprise d'envoyer leurs employés dans leurs bureaux canadiens. Les employeurs peuvent également utiliser le Permis de travail des professionnels de l'ALENA volet si l'employé en question relève d'une profession admissible.

Les immigrants hautement qualifiés qui veulent vivre et travailler à toronto peuvent présenter une demande de nomination provinciale par le biais du Programme ontarien des candidats à l'immigration.

Le volet Priorités du capital humain est une catégorie alignée sur l'Entrée express qui invite les candidats à une nomination provinciale du bassin d'EE.

Le POCI a effectué un tirage technique le 1^st août et a émis 1,773 15 invitations. Le deuxième tirage technique a eu lieu le XNUMX^th août qui a invité 997 candidats pour une nomination provinciale.

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