Connaître les changements apportés au visa de travail temporaire de la Nouvelle-Zélande

Le gouvernement de la Nouvelle-Zélande a annoncé des réformes des processus d'employeur et des visas. L'annonce est venue du Ministère de l'Entreprise, de l'Innovation et de l'Emploi.

Le ministère a déclaré qu'il prévoyait de modifier la manière dont certains employeurs recrutent des travailleurs temporaires en Nouvelle-Zélande. Les changements seront introduits d'ici 2021.

Voici les modifications apportées au visa de travail temporaire de la Nouvelle-Zélande :

• Le pays prévoit d'introduire un nouveau processus de demande de visa dirigé par l'employeur. Le nouveau processus de candidature comportera trois étapes :
• Chèque employeur
• Chèque emploi
• Chèque d'employé
• Un nouveau visa de travail temporaire sera introduit qui remplacera 6 visas de travail temporaires déjà existants
• Le niveau de rémunération d'un emploi sera utilisé pour catégoriser les emplois au lieu des niveaux de compétence existants. Les niveaux de compétence actuels utilisent une combinaison de niveau de rémunération et de catégorisation des emplois dans le cadre de l'ANZCO.
• Le marché du travail néo-zélandais sera renforcé pour les emplois peu rémunérés. Il y aura un meilleur accès aux emplois bien rémunérés dans les zones rurales du pays.
• Le gouvernement introduira de nombreux accords industriels pour diverses industries en Nouvelle-Zélande qui emploient des travailleurs immigrés
• Les travailleurs peu rémunérés peuvent également faire venir leur famille en Nouvelle-Zélande

Le ministère a également déclaré que les détails de tous les changements ne sont pas encore disponibles. Cela comprend les délais de traitement, les frais de visa et les documents que les employeurs et les employés devront fournir avec leur demande de visa.

Iain Lees-Galloway, ministre de l'Immigration, a déclaré que les nouvelles réformes bénéficieront à près de 30,000 XNUMX entreprises à travers la Nouvelle-Zélande. Il a déclaré que tous les employeurs devraient être accrédités dans le cadre du nouveau système de visa. Cela leur donnera une plus grande certitude quant à leur capacité d'embaucher un travailleur immigrant. Cela donnera également une plus grande assurance au travailleur étranger concernant le travail et son employeur en Nouvelle-Zélande.

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