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Publié le Octobre 25 2017

L'Arabie saoudite réduit la validité du visa de travail à un an

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By  Éditeur
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Le ministère du Travail et du Développement social du Royaume d'Arabie saoudite (MLSD) a réduit la validité des visas de travail pour les entreprises du secteur privé de deux ans à un an. Un arrêté émis par le Dr Ali Al-Ghafis, ministre du Travail et du Développement social, a déclaré que cela ne sera toutefois pas applicable aux visas délivrés à la fois aux services gouvernementaux et aux travailleurs domestiques. La décision aurait été prise sur la base de l'article 11 du Code du travail, qui permet au ministre de prendre les procédures jugées essentielles pour améliorer l'efficacité du marché du travail. L'agence de presse saoudienne a rapporté que le ministère avait commencé à mettre en œuvre la décision du ministre. Le 22 octobre, un autre arrêté a été émis par le ministre autorisant les mères étrangères de ressortissants saoudiens et les enfants étrangers de femmes saoudiennes à exercer des métiers qui étaient auparavant réservés aux seuls ressortissants saoudiens.

 

Lors du calcul de la proportion du programme de saoudisation du Nitaqat, toute personne employée dans cette catégorie sera considérée comme un employé saoudien. La décision a été bien accueillie par la plupart des Saoudiens ainsi que par les expatriés. Mohammad Al-Owain, un journaliste, a été cité par Saudi Gazette comme qualifiant cette décision de bonne.

 

Il a estimé que cette décision offrira une vie décente, en particulier aux familles qui vivent en Arabie saoudite depuis plusieurs décennies.

 

Shadia Al-Ghamdi, une Saoudienne, a déclaré que toute entreprise qui n'emploie pas de mères étrangères de Saoudiens ou d'enfants non saoudiens de Saoudiennes doit être condamnée à une amende. Mohammad Al-Saad, un autre citoyen, espère que les personnes incluses dans cette décision obtiendront bientôt la citoyenneté. Pendant ce temps, Abdul Aziz Al-Nigamshi souhaitait que les enfants non saoudiens de femmes saoudiennes soient également considérés comme des ressortissants saoudiens. Mais certains estiment que les enfants non saoudiens de femmes saoudiennes ne devraient pas se voir offrir la nationalité. Selon Nawal Al-Shihri, de nombreux expatriés épousent des Saoudiennes uniquement dans le but de bénéficier des avantages dont bénéficient les ressortissants saoudiens. Elle s’est donc opposée à l’octroi de la citoyenneté aux maris non saoudiens et aux enfants étrangers de femmes saoudiennes. Karim ibn Saleh, qui a soutenu cette opinion, a déclaré qu'une dame saoudienne qui accepte un ressortissant étranger comme mari renonce à son droit de demander la citoyenneté de ses enfants. Maha, fille d'une mère saoudienne, était intriguée par la manière dont la nationalité est accordée aux enfants étrangers d'hommes saoudiens, mais pas aux enfants de femmes saoudiennes.

 

Haia Al-Munai, Ata Al-Sabti et Latifa Al-Shalan, trois membres du Conseil Shoura, ont présenté une recommandation visant à réformer le système de nationalité pour permettre aux enfants étrangers de Saoudiens d'obtenir la citoyenneté saoudienne.

 

Si vous cherchez à travailler en Arabie saoudite, contactez Y-Axis, une entreprise leader dans le domaine des services d'immigration, pour demander un visa de travail.

Mots clés:

Arabie Saoudite

permis de travail

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