Québec annonce des réformes au PEQ et 2 nouveaux programmes pilotes

Dans un communiqué daté du 28 mai, le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration [MIFI] du Québec a annoncé une « réforme du PEQ pour une meilleure intégration au marché du travail ». 2 programmes pilotes – pour les préposés aux bénéficiaires, ainsi qu'un autre pour L'intelligence artificielle et l'industrie des technologies de l'information ont également été annoncées.

Le PEQ est le volet « immigrer au Québec » offrant une voie accélérée vers RP Canada pour les étudiants internationaux et les travailleurs étrangers temporaires ayant résidé au Québec.

Des changements au Programme de l'expérience québécoise ont été apportés à la suite de consultations entre le MIFI et les intervenants de divers secteurs. Le Programme de l'expérience québécoise est appelé PEQ pour Programme de l'expérience québécoise.

Les réformes devraient être «une étape importante dans la modernisation du système d'immigration amorcée depuis octobre 2018 ».

Les réformes apportées au PEQ entreront en vigueur dans les prochaines semaines.

Selon le ministre de l'Immigration du Québec, Simon-Jolin Barrette, il y avait 4 grands objectifs qui ont mené aux réformes du PEQ -

1. Une meilleure intégration au marché du travail
2. Une sélection plus efficace pour répondre aux exigences du marché du travail
3. Compétence en français facilitant l'intégration
4. Renforcement de l'intégrité du programme

Une expérience de travail accrue maintenant requise

L'expérience de travail requise pour être admissible au PEQ a été bonifiée. Ceci a été fait dans le but de favoriser une meilleure intégration des immigrants à la société québécoise ainsi que de s'assurer qu'ils répondent aux exigences du marché du travail local.

Travailleur étranger temporaire	36 mois d'expérience de travail à temps plein dans les 48 mois précédant la soumission de la candidature
Diplômé du Québec	12 ou 24 mois d'expérience de travail à temps plein maintenant requis

Connaissance du français pour les conjoints

Le français est l'un des principaux facteurs de réussite de l'assimilation des immigrants à la société ainsi qu'au marché du travail au Québec. Ainsi, une connaissance orale de niveau 4 de la langue française devra être démontrée par les conjoints des demandeurs principaux.

Toutefois, cette mesure ne devrait entrer en vigueur que dans un an.

Intégrité renforcée

Une attestation de réussite d'un cours de français de niveau intermédiaire avancé offert au Québec par tout établissement d'enseignement ne sera plus admissible comme preuve de la connaissance de la langue française du candidat.

Temps de traitement

Le MIFI prévoit de traiter les demandes faites au PEQ dans un délai maximum de 6 mois.

Programmes pilotes destinés aux aides-soignants et aux techniciens

Les prochaines semaines verront la création de 2 nouveaux programmes pilotes permanents d'immigration

Préposés aux bénéficiaires. Toutes les régions du Québec font face à une grave pénurie de main-d'œuvre en matière de préposés aux bénéficiaires.

À l'heure actuelle, les programmes de sélection offerts au Québec – le Programme régulier des travailleurs qualifiés et le Programme de l'expérience québécoise – ne permettent pas une sélection efficace et suffisante des travailleurs étrangers dans ce secteur.

De 2013 à aujourd'hui, seulement 115 préposés aux bénéficiaires ont été sélectionnés via le PRTQ et le PEQ.

Avec la mise en place d'un programme pilote, jusqu'à 550 CSQ par an seront réservés à la sélection des accompagnateurs.

Industrie de l'intelligence artificielle et des technologies de l'information. Des secteurs en plein essor, ceux-ci sont au cœur de la stratégie de développement économique du Québec. Grâce à un programme pilote, il sera possible d'attirer et de retenir des spécialistes dans ces domaines.

Un programme pilote permettra de réserver annuellement 550 CSQ à des personnes immigrantes travaillant spécifiquement dans ces secteurs.

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