Pas de preneurs pour le nouveau visa de travail du Japon

Plus de 6 mois se sont écoulés depuis que le Japon a lancé le nouveau visa de travail spécifique à l'industrie. Pourtant, moins de 400 candidats ont été approuvés jusqu'à présent, ce qui met en évidence les difficultés du pays à embaucher des travailleurs étrangers.

Le gouvernement japonais. avait lancé le nouveau visa de travail en avril de cette année pour répondre aux besoins de 14 industries aux prises avec une pénurie de main-d'œuvre, comme les restaurants et les maisons de retraite. Les candidats éligibles peuvent vivre et travailler au Japon jusqu'à 5 ans avec ce visa.

L'objectif du Japon était de faire venir plus de 345,000 5 travailleurs étrangers semi-qualifiés par cette voie de visa au cours des 27 prochaines années. Cependant, dès le XNUMX^th En septembre, le nouveau visa de travail n'a été accordé qu'à 376 personnes.

Shoko Sasaki, commissaire de l'Agence des services d'immigration, affirme que 2,000 2,000 demandes de visa sont actuellement en cours d'examen. Plus de XNUMX XNUMX candidats ont réussi les examens d'éligibilité spécifiques à l'industrie.

Les candidats qui ont déjà obtenu le visa viennent principalement de pays d'Asie du Sud comme le Myanmar, le Vietnam et l'Indonésie.

 Le gouvernement japonais. visait à attirer 40,000 XNUMX travailleurs la première année. Cependant, cet objectif semble hors de portée cette année.

Les entreprises japonaises ne sont pas très rapides pour accueillir les titulaires de visa. Dans le cadre du visa de stagiaire technique, les entreprises japonaises pourraient payer les titulaires de visa moins cher que leurs homologues japonais. Cependant, dans le cadre du nouveau visa de travail, les titulaires de visa doivent être payés au même titre que les autres travailleurs japonais.

Les petites et moyennes entreprises au Japon sont particulièrement réticentes à payer aux travailleurs étrangers le même montant que les travailleurs japonais.

D'autres problèmes d'embauche préoccupent également le Japon. Outre le Japon, les Philippines organisent également l'examen d'éligibilité au visa de travail.

Plus de 300 Philippins ont réussi l'examen de japonais. Cependant, avec des règles strictes aux Philippines, ils ne peuvent pas quitter leur poste dans le pays et se diriger vers le Japon.

Des retards se produisent au Vietnam car aucun test de visa n'est effectué. Cela est dû à des retards de procédure tels que la sélection des recruteurs.

Les bas niveaux de rémunération au Japon sont une autre raison pour laquelle le nouveau visa de travail ne trouve pas preneur. Selon l'Organisation japonaise du commerce extérieur, un employé de restaurant moyen à Tokyo gagne environ 1,159 2019 dollars par mois en 1,032. C'est à peine 2018 XNUMX dollars de plus que ce qu'un employé de restaurant moyen à Singapour gagnait en XNUMX. Avec la réduction de l'écart, le Japon a du mal à faire venir des travailleurs étrangers sur ses côtes.

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