Le français, un titre clé pour le programme pilote d'immigration en Atlantique

Le ministère de l'Immigration du Canada prépare le terrain pour 2000 candidats et leurs familles dans la région de l'Atlantique de l'Est du Canada. Une idée originale des gouvernements de la Nouvelle-Écosse, de Terre-Neuve, du Nouveau-Brunswick et de l'Île-du-Prince-Édouard, tous en collaboration avec le gouvernement fédéral, ont lancé à l'unanimité ce programme sans précédent. Le programme pilote qui est un programme dirigé par les employeurs se concentre principalement sur les critères d'éligibilité tels que : • Main-d'œuvre qualifiée et immigration • Innovation • Commerce • Investissement • Infrastructure • Croissance substantielle • Ambiance propre Ce même programme implique les employeurs de toutes ces provinces à s'inscrire à ce programme. . Et une fois que l'employeur enregistré a trouvé un employé qui correspond à l'admissibilité au programme, il est censé publier une lettre d'offre à l'employé qui sera utile pour demander le visa de permis de travail canadien. De plus, l'employeur qui s'inscrit dans le cadre de ce programme pilote d'immigration n'a pas besoin d'avoir l'étude d'impact sur le marché du travail. Étapes à suivre pour le programme pilote • Nécessité d'avoir une expérience professionnelle d'au moins 30 mois dans le domaine concerné. • Le candidat doit recevoir une lettre d'approbation de l'une des 4 régions sous ce programme. • Chaque province a ses procédures. • Dans le cadre de la procédure, vous recevrez également une lettre d'offre des employeurs de ce programme. Admissibilité • Une lettre d'offre d'un employeur désigné. • L'emploi peut être à temps plein ou même saisonnier. • Le contrat minimum sera de 12 mois pour chaque candidat. • Qualification minimale accréditée auprès des établissements d'enseignement financés par l'État. • Vous devez être au niveau 4 du niveau de compétence linguistique canadien. Soit en français, soit en anglais. • Soumettez la carte de score originale pour les évaluations linguistiques que vous avez déjà passées. • Relevés bancaires actuels • Relevés de dépôt • Preuve d'épargne stable • Passeport valide Le programme pilote d'immigration de l'Atlantique possède des caractéristiques uniques qui offrent en même temps l'admissibilité à l'inscription. Le programme pilote de trois ans vise à combler les lacunes en ressources auxquelles certains genres sont confrontés. C'est un défi et c'est la raison pour laquelle les employeurs sont autorisés à rechercher des talents mondiaux. Le programme comprend deux sous-programmes tels que : • Programme hautement qualifié de l'Atlantique • Programme intermédiaire de l'Atlantique et un programme glorieux pour les étudiants internationaux qui est • Programme d'études supérieures internationales de l'Atlantique Étapes pour les employeurs : • Besoin d'une preuve que les étudiants locaux ont été donnés en premier importance et par conséquent, pour combler les lacunes, des talents internationaux sont embauchés. • Ensuite, embauchez des talents internationaux. • Les offres peuvent être saisonnières, à temps plein ou à temps partiel. • Preuve de plans d'établissement avec des employés nouvellement embauchés provenant de ressources étrangères. Liste de contrôle des employés pour les groupes de classification professionnelle nationale : • Type de compétence CNP O : Tous les emplois de gestion • Type de compétence CNP A : Emplois considérés comme professionnels tels que médecins, dentistes, architectes. • Type de compétence B de la CNP : Emplois techniques tels que les chefs, les électriciens et les plombiers. • CNP Compétence de type C : Conducteurs de camion, bouchers, agriculteurs, emplois liés à l'alimentation et aux boissons. La langue française occupe une place prépondérante dans le programme Entrée express. Et si un immigrant qualifié a une maîtrise minimale de la langue française, vous marquez plus de points dans la catégorie basée sur les points. Ce n'est pas seulement pour les immigrants qualifiés, même une plate-forme exubérante pour les anciens étudiants qui ont déjà été diplômés ou post-diplômés au Canada ou dans l'une des quatre provinces désignées. Si vous pensez avoir le flair pour contribuer à la croissance et à la vitalité du Canada. Apportez vos candidatures, chez Y-Axis, le meilleur consultant en immigration et visas au monde les traitera tout en veillant à ce que vous trouviez chaque étape motivante au fur et à mesure de votre progression.