La Chine modifie le système de permis de travail

La Chine, pays en croissance, connaît une croissance de toutes les manières possibles et lance la tendance du « No Stopping ». De plus, la Chine est un exemple extraordinaire d’économie diversifiée. Surtout, la gouvernance chinoise elle-même s'adapte aux changements constants grâce aux réformes les plus simples, ce qui a prouvé la réussite économique de ce pays. Le fait est que vivre à l’étranger vous motive activement à essayer de nouvelles choses où vous ressentez un sentiment de liberté. En fin de compte, ce qui compte, c'est votre choix et votre avis. Depuis le 1er décembre 2016, un système de permis de travail a été introduit pour attirer les ressortissants étrangers. De plus, cela rend une personne éligible au système basé sur des points. Après quoi, le ressortissant étranger sera placé dans trois catégories reconnues A, B et C. Deux nouvelles inclusions sont le permis de travail étranger puis un certificat d'expert étranger. Les nouveaux changements ont été annoncés par le ministère des Affaires des experts étrangers de la République populaire de Chine (SAFEA), qui a rationalisé le nouveau permis de travail (WP), qui constituera un portail en ligne permettant de gagner du temps. La date prévue pour toutes les soumissions en ligne est le 19 juin 2017. Système de permis de travail révisé : • Le système de points tiendra compte de la formation, de l'expérience professionnelle antérieure, de la rémunération actuelle offerte, de la maîtrise des compétences de base en langue chinoise et de l'âge. Le score sera évalué et crédité par l'agence pour l'emploi. • Tous les employeurs devront postuler en ligne au nom de l'employé pour un permis de travail pour travailleurs étrangers. • Si le demandeur a une expérience de travail en Chine, il peut déjà demander directement un permis de travail. • Un seul permis de travail pour étrangers au lieu d'un permis de travail. • Dans le cas où l'employé possède une licence d'expert étranger, le demandeur doit demander un certificat d'expert étranger. • Les employeurs doivent être bien informés des changements car les entreprises effectuent la documentation pour l'employé. • L'employeur qui embauche des employés étrangers doit soumettre les documents pertinents en ligne sur le système de gestion. • Les employeurs doivent demander directement au nom des employés un permis de travail pour étranger. • Après la soumission en ligne, l'employeur doit vérifier les informations d'enregistrement. • Ensuite, la demande sera évaluée par l'organisme administratif. Le temps de traitement nécessaire pour qu'un demandeur soit la délivrance d'un permis de travail par l'intermédiaire de l'employeur est d'environ 10 jours. Comme si jusqu'à présent, 4375 9638 licences pour travailleurs étrangers et 21 866 permis de travail avaient été délivrés dans le cadre du système nouvellement révisé. Au total, XNUMX XNUMX employeurs en Chine ont enregistré leur entreprise auprès des autorités compétentes. L'employeur enregistré et l'employé pourront soumettre et recevoir un permis de travail une fois les soumissions effectuées en ligne. Chaque étranger qui arrive en Chine aura un numéro de permis de travail qui sera une reconnaissance bénéfique tout au long de sa vie. Si vous recherchez un changement dans votre emploi et qu'une opportunité à l'étranger figure également sur votre liste de priorités, contactez Y-Axis, le meilleur et le plus fiable au monde en matière d'immigration et d'immigration. consultant en visa.