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Publié le Mars 20 2017

Le Canada s'attend à ce que la Stratégie en matière de compétences mondiales attire les Indiens et d'autres migrants

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Canada

Le Canada a institué la Stratégie en matière de compétences mondiales, dont l'objectif est de permettre aux entreprises d'accéder rapidement à des talents mondiaux du monde entier afin d'importer au pays de nouvelles compétences et de créer davantage d'emplois.

On espère que cette stratégie attirera des professionnels hautement compétents de l'Inde et d'autres pays qui stimuleront la croissance des entreprises canadiennes, a déclaré Patty Hajdu, ministre canadienne de l'Emploi, du Développement de la main-d'œuvre et du Travail.

Elle a été citée par le Press Trust of India comme disant qu'ils ont une communauté indienne florissante résidant au Canada dans toutes les provinces et que leur contribution a été substantielle dans plusieurs domaines.

Avec la nouvelle stratégie, Hajdu a déclaré qu'elle s'attendait à ce que les entreprises canadiennes soient en mesure d'embaucher des talents indiens tant que les professionnels contribueront à stimuler leur croissance.

Elle a ajouté que si les entreprises trouvent des employés indiens qui répondent à leurs exigences, elle s'attend à ce que davantage de personnes de l'Inde affluent vers le Canada.

Hajdu a déclaré que si les entreprises de la technologie et d'autres secteurs pouvaient embaucher des professionnels talentueux, elles créeraient davantage d'emplois au Canada.

Selon elle, le talent de ce genre peut être disponible en Inde. Affirmant que cette stratégie est propulsée par des entreprises canadiennes, elle a déclaré que les entreprises devraient se concentrer sur les talents appropriés dont le Canada a besoin en provenance d'Inde, des États-Unis ou d'Europe.

Hajdu a déclaré que la contribution des immigrants au Canada a toujours été appréciée. Elle a déclaré que le Canada a toujours chéri la diversité car il est conscient qu'elle donne naissance à des sociétés fortement interconnectées et génère de la croissance économique.

La nouvelle stratégie aidera si une entreprise reconnaît des personnes spécifiques qu'elle doit embaucher en s'associant étroitement avec les autorités canadiennes, a-t-elle déclaré et a ajouté que son agence veillerait spécifiquement à ce que l'immigration fournisse le permis de travail dans un délai de 10 jours seulement, contre le mandat précédent de 7- 10 mois si la situation l'exige.

Une liste mondiale de talents d'emplois qualifiés à forte demande serait en cours d'élaboration en consultant les principales parties prenantes et les experts de la main-d'œuvre.

Si vous envisagez de migrer au Canada, contactez Y-Axis, une société de conseil en immigration renommée, pour demander un visa de travail auprès de l'un de ses nombreux bureaux mondiaux.

Mots clés:

Canada

Stratégie globale des compétences

Inde

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