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Publié le Décembre 03 2018

Permis de travail ou visa de résidence permanente : quel est le meilleur ?

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By  Éditeur
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Permis de travail ou visa de résidence permanente

De nos jours, les étudiants et les travailleurs ont tendance à émigrer vers des pays étrangers. Poursuivre Éducation à l'étranger, obtenant la résidence permanente ou un Emploi à l'étranger sont devenus une tendance. Une meilleure expérience d'apprentissage et des opportunités de travail sont les raisons pour lesquelles ils quittent leur propre pays.

On observe cependant que Les immigrants d'outre-mer ne connaissent pas bien les différents visas. Comme le rapporte The Statesman, la dynamique du processus de visa a changé. Les étudiants et les travailleurs doivent savoir comment ce processus de visa modifié peut leur être bénéfique. En outre, ils devraient également connaître la différence entre un visa et un permis de travail.

Les rapports suggèrent que les immigrants d'outre-mer confondent souvent Permis de travail avec Visa de résidence permanente. Même si un permis de travail a de nombreux noms à travers le monde, les clauses et conditions de base restent les mêmes. Ce n'est qu'un visa temporaire.

Jetons un coup d'oeil à l'analyse détaillée de ces Visas - Permis de travail et Visa de Résidence Permanente.

Le viseur:

Le permis de travail est reçu d'un sponsor ou d'un employeur étranger. Il n’y a certainement aucune possibilité de changer d’emploi dans ce cas.

Les titulaires d'un visa de résidence permanente peuvent choisir de changer d'emploi et même de ville d'occupation. De plus, le périmètre de travail comprend des avantages fiscaux.

En cas de licenciement:

En cas de licenciement, Les travailleurs étrangers titulaires d'un permis de travail doivent quitter le pays.

Un titulaire d'un visa de résidence permanente peut rechercher un nouvel emploi et bénéficier de l'assurance chômage. Aucune contrainte de temps ne leur est imposée.

Croissance entrepreneuriale :

Un titulaire d’un permis de travail ne peut pas démarrer sa propre entreprise dans le pays d'occupation temporaire.

Toutefois, un titulaire d'un visa de résidence permanente peut démarrer une entreprise avec l'autorisation requise du ministère.

Regroupement familial:

Le parrainage familial n'est pas inclus dans le visa permis de travail.

Au Canada, les conjoints des titulaires d'un visa de résidence permanente peuvent travailler sans avoir besoin d'un permis séparé.

Citoyenneté:

Aux États-Unis, après la limite de six ans imposée au visa H-1B, Les titulaires d'un permis de travail doivent retourner dans leur pays d'origine.

Toutefois, avec un visa de résidence permanente, il ne faut pas s'inquiéter du retour dans son pays d'origine. Cela s’applique particulièrement à des pays comme le Canada.

Faisabilité:

Les travailleurs étrangers titulaires d'un permis de travail doivent passer par un long processus pour recevoir une carte verte. La procédure de citoyenneté prend alors plus de temps.

Les titulaires d'un visa de résidence permanente sont éligibles à demander la citoyenneté après avoir vécu trois ans au Canada.

Après avoir discuté de tous les aspects, il est conseillé d'emprunter la voie du visa étudiant pour obtenir la résidence permanente. C'est sans doute plus avantageux qu'un permis de travail temporaire. Des pays comme le Canada offrent des voies d'accès au visa de résidence permanente après la fin des cours éligibles.

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Mots clés:

Visa de résidence permanente

Visa de permis de travail

Permis de travail avec visa de résidence permanente

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