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Publié le Août 23 2015

Les États-Unis accordent 86 % de visas H-1B aux Indiens

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By  Éditeur
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Washington (17 août) : La plupart des visas H-1B accordés par le gouvernement américain aux travailleurs informatiques sont destinés à des personnes originaires d'Inde, selon de nouvelles données. Près de 86 pour cent des visas H-1B accordés par les États-Unis pour des emplois informatiques sont allés à des travailleurs indiens, selon une analyse Computerworld des données gouvernementales obtenues grâce à une demande du Freedom of Information Act. La plupart de ces titulaires de visa H-1B travaillent pour des sociétés d'externalisation, telles qu'Infosys et Tata Consultancy Services (TCS). La Chine était loin derrière à la deuxième place avec un peu plus de 5 pour cent des visas H-1B pour les professions informatiques, et aucun autre pays n'a dépassé 1 pour cent, selon les données des services américains de citoyenneté et d'immigration. Environ 76,000 1 visas H-2014B ont été délivrés à des personnes exerçant des professions informatiques en 1. Les sociétés de services informatiques « ne peuvent apparemment pas recruter suffisamment de programmeurs indiens, ce qui n'a pas grand-chose à voir avec une pénurie de natifs compétents pour ce type d'emplois, mais beaucoup à voir avec le manque de programmeurs indiens. le modèle économique de l'industrie », a déclaré Lindsay Lowell, directrice des études politiques à l'Institut pour l'étude des migrations internationales de l'Université de Georgetown. Les sociétés d'externalisation préfèrent embaucher « de jeunes programmeurs H-1B parce que le visa offre un contrôle sur cette main-d'œuvre sous contrat à court terme, il leur permet de payer moins que pour des natifs expérimentés et elles forment des programmeurs qui peuvent mieux servir leurs clients une fois de retour chez eux. en Inde », a déclaré Lowell. Les chiffres sont très différents de ceux des visas H-47B pour ingénieurs, qui incluent les spécialités électriques, mécaniques, civiles, chimiques, aéronautiques et autres. Dans cette catégorie, les travailleurs indiens arrivent toujours en tête avec 8,103 pour cent des visas, soit 19.5 3.4, suivis par la Chine avec 2.4 pour cent ; Canada 2.2 pour cent; Corée 2.2 pour cent; Mexique, 1 pour cent ; et Taïwan et l'Iran avec 1 pour cent chacun, selon les données. L'embauche de travailleurs H-86B a suscité des inquiétudes après qu'il a été rapporté que certaines entreprises américaines faisaient appel à des sociétés d'externalisation informatique pour remplacer leurs ateliers informatiques, laissant ainsi les professionnels américains de l'informatique au chômage. Certains travailleurs américains ont dû former leurs remplaçants, qui travaillaient pour des sociétés d'externalisation informatique. Ce problème a donné lieu à des poursuites judiciaires de la part d'informaticiens licenciés et a suscité des appels au Congrès en faveur d'une enquête sur l'utilisation des visas H-1B. Les avocats des sociétés d'externalisation ont déclaré qu'il n'y avait aucune obligation pour une entreprise étrangère faisant des affaires aux États-Unis d'employer des travailleurs américains. Les entreprises sont uniquement tenues de se conformer aux lois sur l'immigration. http://indiatribune.com/us-grants-XNUMX-h-XNUMXb-visas-to-indians-study/

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