Une taxe britannique sur les compétences en matière d'immigration sera introduite par le gouvernement

Le gouvernement britannique se dit préoccupé par la pénurie de travailleurs qualifiés au Royaume-Uni. Cependant, la politique gouvernementale aggrave la situation en rendant de plus en plus difficile l'emploi de ressortissants hautement qualifiés originaires de pays tiers. De plus, il est peu probable que de nouvelles taxes imposées aux entreprises améliorent la situation. Dans l'annonce du budget du 8 juillet 2015, le chancelier britannique George Osborne a parlé d'une « taxe d'apprentissage ». Cela a été rapidement suivi par une annonce du ministre de l'Immigration, James Brokenshire, selon laquelle il y aurait une « taxe sur les compétences en matière d'immigration ».

Des frais de compétences en immigration seront introduits

La taxe sur les compétences des immigrants introduite avec le projet de loi sur l’immigration de 2015 constituera un autre fardeau pour les entreprises. James Brokenshire a déclaré : « Le but de cette taxe est d'encourager les entreprises britanniques à pourvoir les postes vacants en utilisant le marché du travail résident. L'objectif global est de réduire le fardeau du système d'immigration britannique sur les contribuables du pays.

Ces frais s'appliqueront à de nombreux employeurs, sinon à tous, qui parrainent des travailleurs originaires de pays extérieurs à l'Union européenne dans le cadre du système britannique basé sur des points de niveau 2. Cette décision dissuadera davantage les employeurs de recruter des ressortissants étrangers étant donné le coût de l'ensemble du processus, qui comprend la demande d'une licence de parrainage de niveau 2, la demande de certificats de parrainage de niveau 2, puis la demande de visa de niveau 2. L'immigration britannique rend également l'ensemble du processus plus difficile en refusant de plus en plus de demandes et en rendant la demande d'asile trop lourde.

À l’heure actuelle, les détails concernant les frais de compétences en matière d’immigration sont flous. L'immigration britannique fournira plus de détails après avoir examiné les résultats de la récente consultation. Il est prévu que le produit de la taxe sur les compétences de l'immigration soit utilisé pour financer la formation et l'apprentissage.

La taxe d'apprentissage, une autre charge pour les entreprises

Lors de l'annonce de son budget, George Osborne a déclaré que le nombre d'apprentissages au Royaume-Uni serait augmenté, avec un objectif de 3 millions fixé pour 2020. Chaque année, le gouvernement dépense plus de 1.5 milliard de livres sterling pour financer l'apprentissage, le coût de ces nouveaux apprentissages étant fixé pour atteindre 3.5 milliards de livres sterling, ce qui laisse au moins 2 milliards de livres supplémentaires à trouver.

Il est entendu que la taxe d'apprentissage comblera l'essentiel du déficit. Cependant, si le gouvernement réduit le financement par rapport au niveau actuel ou décide de ne fournir aucun financement du tout, le coût pour les entreprises du financement de nouveaux apprentissages pourrait être bien supérieur à 2 milliards de livres sterling.

Le prélèvement devrait être destiné aux grandes entreprises britanniques, l'argent collecté étant utilisé pour financer un système de bons numériques pour les apprentissages. Le chèque sera remis à un prestataire de formation choisi par l'employeur.

Comme pour la taxe sur les compétences de l'immigration, il existe peu d'informations disponibles sur ce qui constitue une « grande entreprise » et il n'y a aucune indication sur le montant probable de la taxe. Cependant, une consultation sur le prélèvement a été clôturée le 2 octobre. La consultation a également demandé des commentaires sur la taille minimale des entreprises qui devraient payer le prélèvement.

Réaction hostile des entreprises aux tarifs proposés

Il n’est pas surprenant que la taxe sur les compétences immigrées et la taxe d’apprentissage aient suscité une réaction hostile de la part du monde des affaires.

La Confédération de l'industrie britannique (CBI) a qualifié les propositions de taxe d'apprentissage d'« outil contondant », tandis que d'autres commentateurs ont été rendus furieux par le manque notable de détails. Les PME (petites et moyennes entreprises) se retrouvent également dans un état d'incertitude, ne sachant pas si on attendrait d'elles qu'elles contribuent.

La CBI a demandé à plusieurs reprises aux conservateurs d’abandonner l’objectif de réduire l’immigration nette à moins de 100,000 XNUMX par an. Ils estiment que la taxe sur les compétences des immigrants "risque d'envoyer le message que la Grande-Bretagne n'est pas ouverte aux affaires".

Un porte-parole du ministère du Commerce, de l'Innovation et des Compétences a déclaré : "Ces prélèvements indiquent clairement que le gouvernement souhaite que les entreprises britanniques forment et recrutent des travailleurs en interne. Ils veulent que les entreprises dépendent moins de travailleurs étrangers qualifiés."

Les entreprises britanniques vont être confrontées à des coûts de plus en plus élevés et à davantage de bureaucratie gouvernementale. Au lieu d’aider les entreprises, ces politiques pourraient en réalité avoir l’effet inverse et entraîner la faillite d’un plus grand nombre d’entreprises britanniques.

Pour plus de nouvelles et de mises à jour, une assistance pour vos besoins de visa ou pour une évaluation gratuite de votre profil pour l'immigration ou le visa de travail, visitez simplement www.axe-y.com