La Colombie-Britannique appuie sur le bouton pause du programme d'immigration des travailleurs qualifiés

Le gouvernement de la Colombie-Britannique suspend pendant 90 jours son programme d'immigration des candidats des provinces, invoquant une surabondance de demandes récentes de travailleurs étrangers temporaires, dont certains seront forcés de quitter le Canada à partir de mercredi.

L'immigration en Colombie-Britannique est principalement contrôlée par Ottawa, mais le gouvernement provincial sélectionne chaque année 5,500 XNUMX travailleurs qualifiés en fonction des demandes du marché du travail local.

La ministre de l'Emploi, du Tourisme et de la Formation professionnelle, Shirley Bond, a appuyé mardi sur le bouton de suspension du programme, affirmant que le retard dans les candidatures était déjà plus long que le nombre de places disponibles pour l'année entière.

"Nous pensons qu'il est essentiel que nous prenions le temps de rééquilibrer le programme, pour nous assurer que nous traitons les demandes qui sont actuellement en attente de traitement", a déclaré Bond mardi. « Nous avons constaté une augmentation significative du nombre de candidatures. Nous avons remarqué cette tendance particulièrement après les changements apportés au Programme des travailleurs étrangers temporaires (et) un certain nombre d’autres changements apportés au niveau fédéral.

Les changements fédéraux introduits l'année dernière au programme des travailleurs étrangers temporaires ont imposé des limites strictes au nombre de personnes que les employeurs pouvaient embaucher, alors que les employeurs alléguaient que le programme était utilisé pour déplacer des travailleurs canadiens. Ces changements imposent également une limite de quatre ans à la durée pendant laquelle les travailleurs étrangers temporaires peuvent rester au Canada. À partir de mercredi, ceux qui sont restés plus de quatre ans et n'ont pas obtenu de décision préliminaire positive concernant une demande de résidence permanente doivent quitter le pays et attendre encore quatre ans avant de présenter une nouvelle demande au programme. Si les travailleurs ne partent pas, ils n'ont aucun statut légal au Canada et peuvent être renvoyés.

Ces changements ne s'appliquent pas au Programme des travailleurs agricoles saisonniers et il est peu probable qu'ils affectent les aides familiaux résidants.

Le programme des candidats des provinces, qui ouvre la voie à la résidence permanente, est désormais submergé par les candidatures de travailleurs étrangers temporaires, a déclaré Bond.

Le moment choisi pour l'annonce de la province n'est probablement pas un hasard, a déclaré Richard Kurland, avocat spécialisé en droit de l'immigration à Vancouver.

« Il n’est pas surprenant de voir le jour même où la règle maximale de quatre ans entre en vigueur pour des dizaines de milliers de travailleurs étrangers, la Colombie-Britannique ferme ses portes au PNP. Et cela devrait encourager les travailleurs étrangers à comprendre que leur séjour au Canada est terminé.

Le système de la Colombie-Britannique a également besoin de temps pour s'adapter à l'introduction par Ottawa, le 1er janvier, d'Entrée express, un nouveau système de sélection qui choisit les immigrants en fonction de leur adéquation au marché du travail plutôt que de l'ordre de candidature, a déclaré Bond.

Kurland a applaudi les changements.

« Il est temps qu'ils mettent une pause dans les nouveaux cas de PNP », a-t-il déclaré. « Si j'étais ministre, je n'accepterais pas plus de dossiers que ce qui peut être traité en un an et c'est la clé d'un système d'immigration réussi. Si vous n'imposez pas de limite au nombre de demandes par an, vous vous retrouverez avec un inventaire extrêmement incontrôlable et vous finirez par faire venir des personnes dont les compétences sont dépassées au moment où elles récupèrent leur visa.»

Toute personne ayant postulé au programme des candidats de la province mardi midi verra sa candidature traitée comme s'il n'y avait pas de retenue en place, a déclaré Bond. Le programme recommencera à accepter les candidatures le 2 juillet.

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