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Publié le Février 20 2018

Temp. Les travailleurs étrangers bénéficient d'une augmentation des PR au Canada

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RP du Canada

Selon le dernier rapport de Statistique Canada, les migrants arrivés au Canada en tant que travailleurs temporaires à l'étranger obtiennent des PR accrus au Canada. Il est intitulé « Dans quelle mesure les travailleurs temporaires à l'étranger sont-ils provisoires ? »

Le rapport de Statistique Canada analyse les données de 4 cohortes de Travailleurs étrangers temporaires. Ceux-ci sont âgés entre 18 et 64 ans et ont obtenu un permis de travail canadien au cours de la période 1990 à 2009. 1.3 million de titulaires de permis de travail sont collectivement représentés par ces 4 cohortes, comme cité par CIC News.

L'étude observe que la plupart des TET ont quitté le Canada dans les deux ans suivant l'obtention du premier permis de travail. Mais il ajoute également que le dernier Arrivées d’immigrants au Canada ont une tendance accrue à rester en retrait.

Le rapport résume que les durées de séjour étaient absolument réglementées. Ceci malgré l’idée fausse répandue selon laquelle les pays d’accueil n’exercent souvent pas de contrôle adéquat sur les séjours prolongés des TET. Le type et la durée des séjours des TET sont strictement contrôlés par les règles canadiennes qui régissent les conditions des permis de travail, ajoute-t-il.

Une offre d'emploi est requise pour les immigrants afin de travailler comme TET au Canada. Le rapport analyse les TET arrivés au Canada dans le cadre de deux programmes. Il s’agit du Programme de mobilité à l’étranger et du PTET.

Les exemples de programmes PTET comprennent le programme pilote pour les faibles compétences, le programme Caregiver Live-in et le programme Seasonal Workers for Agriculture. D'autres participants au PTET étaient Des experts hautement qualifiés recrutés pour des contrats de courte durée.

L'analyse de Statistique Canada a étudié quatre variables pour examiner leur impact, le cas échéant, sur la durée des TET dans les deux catégories. Il s’agit notamment de caractéristiques démographiques spécifiques telles que le sexe, l’âge ; conditions sociales et économiques de la nation source. Il a également couvert les conditions socio-économiques régionales et locales et les facteurs institutionnels des pays hôtes tels que les réglementations du gouvernement.

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