Les étudiants étrangers détournés par la recherche d’emploi et les stages

Une cohorte non européenne sous pression pour trouver du travail après la suppression du visa de travail post-études

Les étudiants internationaux sont distraits par la nécessité d’acquérir une expérience professionnelle ou de postuler à un emploi pendant leurs études suite à la suppression du visa de travail post-études au Royaume-Uni.

C'est l'une des conclusions d'une enquête menée auprès des étudiants actuels et récents de la London School of Economics, qui a également révélé que 77 % des 1,336 XNUMX personnes interrogées étaient d'accord sur le fait que les apprenants étaient moins susceptibles de venir au Royaume-Uni depuis l'étranger en raison des réformes en matière d'immigration. .

Les étudiants indiens se sont sentis les plus lésés, avec 68 pour cent d'entre eux tout à fait d'accord avec cette affirmation, contre 55 pour cent des répondants chinois. Le questionnaire a révélé que 49 pour cent des personnes interrogées avaient prévu de travailler au Royaume-Uni après leurs études, et 28 pour cent ont répondu « peut-être ».

Lorsqu'on leur a demandé s'ils profiteraient de la possibilité de travailler au Royaume-Uni à n'importe quel niveau pendant deux ans après l'obtention de leur diplôme si le gouvernement réintroduisait le programme de travail post-études qui a été aboli en 2012, 86 pour cent des personnes interrogées ont répondu qu'ils seraient très susceptibles de le faire. ou susceptible de le faire.

L'enquête a révélé que les étudiants effectuaient des stages ou postulaient à un emploi pendant qu'ils apprenaient, dans le but d'obtenir un emploi avec les compétences et le niveau de salaire appropriés dans les quatre mois suivant l'obtention de leur diplôme, comme l'exigent les nouvelles règles. L’un d’eux a décrit « avoir dépassé mes limites » en effectuant un stage parallèlement à ses études afin de persuader un employeur de parrainer son visa.

Retrait des offres d'emploi

Les personnes interrogées ont indiqué que la procédure de visa dissuadait les petites et moyennes entreprises d'embaucher des diplômés étrangers.

D'autres répondants ont déclaré s'être vu offrir un emploi, mais que cette offre avait été retirée une fois que l'employeur avait pris connaissance de leur statut d'immigrant.

Un diplômé de la LSE a décrit l’expérience « horrible » de postuler à plus de 200 emplois et de recevoir une seule offre pour un poste en dehors de son domaine au « salaire le plus bas possible » parce que l’employeur savait que les citoyens non-européens « cherchaient désespérément un emploi ». visa".

Le problème du travail après les études est particulièrement aigu pour la LSE, où 51 pour cent des étudiants actuels sont constitués de citoyens non européens. L’étude de l’université a été soumise à l’enquête sur le sujet menée par le Groupe parlementaire multipartite sur la migration.

Simeon Underwood, registraire académique de la LSE et directeur des services académiques, a déclaré Times Higher Education que les restrictions de visa « revenaient à fermer complètement les possibilités de travail après les études » pour de nombreux étudiants. « Cela ne les a pas empêchés de le chercher, et certains d’entre eux vivent des moments horribles », a-t-il déclaré.

La réponse de la LSE à l’enquête indique que, si l’itinéraire de travail post-études ne peut être rétabli, les diplômés devraient au moins avoir droit à un visa de travail d’un an.

Dominic Scott, directeur général du Conseil britannique pour les affaires étudiantes internationales, a déclaré que les éléments de l'enquête avaient montré que la suppression du visa de travail après les études avait été « désastreuse, nuisant à notre recrutement, à notre réputation et à l'accès de nos employeurs à des opportunités très considérables ». les talents internationaux à sa porte ».

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