Demander la résidence permanente à Singapour, ce qu'un étranger doit savoir

Connue comme l'un des pays les plus stables et les plus développés d'Asie, Singapour est devenue un environnement d'affaires de plus en plus attrayant pour de nombreux professionnels et investisseurs étrangers prudents. L'un des facteurs qui contribuent au succès de Singapour est le solide programme gouvernemental d'incitations destiné aux talents étrangers à s'engager dans le pays. L'une de ces incitations est le programme de résidence permanente (PR), avec des avantages de base comprenant la liberté d'entrer et de sortir du pays, le droit d'acheter un bien immobilier, la contribution de l'employeur au réseau de sécurité sociale de Singapour (Central Provident Fund ou CPF) et un certain degré de sécurité de l'emploi. Avec ces incitations en place, le gouvernement espère continuer à attirer des professionnels talentueux qui peuvent fortement contribuer au pays, tant sur le plan économique que culturel.

Pourquoi postuler?

Les avantages d'être résident permanent à Singapour incluent la liberté d'entrée et de sortie dans et hors du pays, qui peut être étendue aux membres de la famille. Un résident permanent a également la possibilité d'investir dans l'immobilier et bénéficie d'un accès prioritaire au système éducatif public de renommée mondiale de Singapour. Les résidents permanents qui travaillent à Singapour sont tenus de cotiser au régime de sécurité sociale obligatoire du pays : le Central Provident Fund. Les PR peuvent non seulement utiliser le CPF pour investir dans l'immobilier et d'autres fonds approuvés, mais peuvent également déduire les cotisations CPF de leur revenu mensuel imposable.

La facilité de faire des affaires

Le gouvernement singapourien a mis en place diverses mesures favorisant les résidents permanents qui exercent des activités commerciales dans le pays. 1. Création d'une société Les conditions de création d'une société comprennent un actionnaire et un administrateur résident. L'actionnaire peut être une personne morale ou une personne physique, mais l'administrateur résident doit habituellement résider à Singapour. Ils doivent également être soit un citoyen singapourien, un résident permanent, un titulaire d'un laissez-passer d'emploi, un titulaire d'un laissez-passer d'emploi avec approbation de principe ou un titulaire d'un laissez-passer à charge. Une entreprise étrangère peut établir une succursale locale à Singapour et deux agents locaux doivent être nommés. Un résident permanent singapourien peut être l’un des agents mentionnés ci-dessus. 2. Sécurité d'emploi Prendre le statut de PR offre également un certain degré de sécurité d'emploi. Si un résident non permanent (permis de travail ou S-Pass) perd son emploi, il doit en trouver un nouveau dans quelques semaines ou quitter la cité-état. Ce n’est pas le cas du résident permanent. En outre, il y a davantage d'emplois disponibles pour les citoyens et les résidents permanents, ce qui offre aux PR un plus grand nombre d'opportunités d'emploi. Chemin vers la citoyenneté Enfin, si l'on décide de demander la nationalité singapourienne et de devenir citoyen singapourien, la seule façon pour les étrangers d'obtenir un passeport singapourien est de devenir d'abord un PR. Les avantages d’être citoyen singapourien sont bien plus étendus. Le seul inconvénient potentiel est le service national obligatoire une fois que les citoyens singapouriens de sexe masculin atteignent l’âge de dix-huit ans.

Qui peut postuler

En général, Singapour favorise la plupart des individus capables de contribuer positivement à la société et à l’économie. Les étrangers peuvent demander la résidence permanente s'ils sont des professionnels qualifiés travaillant actuellement à Singapour. Cette méthode est connue sous le nom de Programme des Professionnels/Personnel Technique et Travailleur Qualifié (PTS). Connu comme le moyen le plus simple d'obtenir la résidence permanente à Singapour, cet itinéraire nécessite uniquement qu'une personne soit titulaire d'un laissez-passer/visa de travail et qu'elle ait la preuve d'au moins six mois de travail dans le pays avant de postuler. Les étrangers peuvent également passer par le Global Investor Programme (GIP). Lors de l'utilisation de cette méthode, il faut investir au moins 2.5 millions de dollars singapouriens dans le démarrage d'une nouvelle entreprise, ou le même montant dans un fonds approuvé par le GIP.

Comment postuler

On demande la résidence permanente via le site Web de l'Immigration & Checkpoints Authority (ICA). La durée du processus de candidature dépend du candidat, mais prend généralement environ 6 à 12 mois. Une fois approuvés, les résidents permanents ont le droit de rester à Singapour sans aucune restriction de visa.

Conclusion

Il existe une variété d'autres programmes de résidence permanente dans la région de l'ASEAN. La résidence permanente présente de nombreux avantages en matière de style de vie et d’affaires, et peut être assez simple à obtenir. Alors que les pays de l’ASEAN continuent d’encourager les investissements étrangers, le statut de résident permanent pourrait devenir plus attractif pour les professionnels étrangers. Dans le cas de Singapour, le gouvernement a mis en œuvre divers projets et programmes permettant aux étrangers talentueux d'accéder facilement à son statut de PR. De nombreux avantages liés au fait de devenir résident permanent profitent grandement aux étrangers qui ont l'intention de rester à Singapour pendant plus de trois ans. - Pour en savoir plus : http://www.aseanbriefing.com/news/2015/07/08/applying-for-permanent-residency-in-singapore-what-a-foreigner-worker-needs-to-know.html #sthash.uWzOr2RX.dpuf Par Amélie Tsui